МТЗ зажигает - Карцев льёт елей
МТЗ ЗАЖИГАЕТ, ПОКАЗАТЕЛИ - ФОНТАН РАДОСТЕЙ, НО УМЕСТНО ЛИ ПРОФБОССУ ЛИТЬ ЕЛЕЙ?
Генеральный директор ОАО «МТЗ» Федора Домотенко раз в квартал проводит встречу с представителями трудового коллектива. В газете предприятия, которая сообщила о хорошей традиции, не раскрывается тайна, как идёт отбор представителей.
Впрочем, не будем придираться к организационным секретам. Главное, что ОАО «МТЗ» за январь — ноябрь выпустил 30131 единицу тракторной техники, объем производства товарной продукции в действующих ценах за этот период, по предварительным данным, — 1 миллиард 325 миллионов 670 тысяч рублей.
И все остальные показатели достойны того, чтобы преподносить их под фанфары.
Темп роста — 122,5 процента.
Показатель уровня энергосбережения — минус 10 процентов.
Рентабельность продаж — 12 процентов.
Получено положительное сальдо внешней торговли в размере 282 миллиона 44 тысячи долларов США.
За 11 месяцев нынешнего года среднесписочная численность работающих увеличилась по сравнению с прошлым годом на 34 человека и составила 15893 человека.
Среднемесячная заработная плата одного работающего на нашем предприятии за десять месяцев 2018-го достигла 1173 рублей.
Вполне вероятно, что есть показатели и не такие радостные, но о них в газетном отчете не сказано.
Среди задач на будущее – эффективная утилизации отходов, внедрение электротранспорта, движения по курсу – умный город, умный завод.
Из оригинальных заданий – посадка деревьев на территории завода и в сельхозцехе «Гайна».
Выступление председателя профкома ОАО «МТЗ» Александра Карцева было выдержано в бравурных тонах. Александр Сергеевич тоже поблагодарил всех заводчан за тот вклад, который они вносят в стабильную работу и развитие завода, поздравил всех с Новым годом и Рождеством.
«- На Пленуме Минского городского объединения профсоюзов наша первичная профсоюзная организация признана лучшей в белорусской столице, - сообщил Александр Карцев. - . Кроме того, в эти дни наш завод посетила большая делегация профсоюзных активистов из всех районов Витебской и Гродненской областей.
А это тоже своего рода признание того, что нам есть чем поделиться, у нас есть чему поучиться. Следует отметить, что все обязательства, которые нами взяты через коллективный договор, мы выполняем. Пользуясь случаем, я в вашем присутствии хочу поблагодарить генерального директора ОАО «МТЗ» за поддержку, за те инвестиции, которые вкладываются в развитие предприятия, за создание достойных условий на рабочих местах, за заботу о тружениках, которые, я уверен, и в дальнейшем будут направлять все свои силы и умения на благо нашего предприятия». Эта обширная цитата взята из публикации в газете ОАО «МТЗ».
И вот о чем подумалось, не верю я вам, господин Карцев, что на предприятии всё настолько прекрасно, что вам не о чем сказать. Не так давно, например, работники цеха точного стального литья жаловались на плохое качество спецодежды. Частые жалобы на женские варианты спецодежды.
Президент Эстонии Керсти Кальюлайд, выступая с новогодним поздравлением, признала, что никогда граждане её страны не жили так хорошо, как сейчас. Но это не помешало напомнить ей всем о проблемах одиноких матерей, о бытовых трудностях престарелых, о защите граждан от насилия.
Настоящим профсоюзным лидерам надо бы отучиться лить елей на головы директоров, министров и президента. Не для того для них народ собирает взносы.
Ну да Карцев –воробей стреляный, знает, чем меньше поднимаешь проблем, тем больше шансов усидеть в мягком кресле.
www.belarus-mtz.by
| 04.01.2019 |
